બિલેસિકમાં મેટલ ઇન્ડસ્ટ્રી વર્કશોપ: બિલેસિક ચેમ્બર ઓફ કોમર્સ (TSO) દ્વારા આયોજિત ઇન્ડસ્ટ્રી વર્કશોપમાંથી પ્રથમ મેટલ ઇન્ડસ્ટ્રી વર્કશોપ યોજાઈ હતી.
બિલેસિક TSO મીટિંગ હોલમાં આયોજિત મેટલ ઇન્ડસ્ટ્રી વર્કશોપમાં Bilecik Şeyh Edebali યુનિવર્સિટી એન્જિનિયરિંગ ફેકલ્ટી ડીન પ્રો. ડૉ. Nurgül Özbay, Bilecik Şeyh Edebali યુનિવર્સિટી સેન્ટ્રલ રિસર્ચ લેબોરેટરી મેનેજર એસો. ડૉ. હારુન મિંદિવન, બિલીક ટીએસઓ એકેડેમિક એડવાઈઝર એસો. ડૉ. અલી અકિલર, શ્રમ અને રોજગાર એજન્સીના પ્રાંતીય નિયામક અયહાન તોઝાન, વિજ્ઞાન, ઉદ્યોગ અને ટેકનોલોજીના પ્રાંતીય નિયામક હુસેઈન બિંગોલ અને કંપનીના માલિકો અને બિલેકિકમાં મેટલ સેક્ટરમાં કાર્યરત વરિષ્ઠ અધિકારીઓએ હાજરી આપી હતી.
વર્કશોપમાં, જે બિલેસિક સેહ એડેબલી યુનિવર્સિટીના લેક્ચરર યૂકસેલ ઓકસાકના મધ્યસ્થતા હેઠળ નાસ્તા સાથે યોજવામાં આવી હતી, મેટલ સેક્ટરમાં તેમની પ્રવૃત્તિઓ ચાલુ રાખતી કંપનીઓના માલિકો અને વરિષ્ઠ મેનેજરોએ આ ક્ષેત્રમાં અનુભવેલી સમસ્યાઓની ચર્ચા કરી હતી. ઓક્સાકે મેટલ સેક્ટરમાં આવતી સમસ્યાઓને લોજિસ્ટિક્સ સમસ્યા, રોડ ટ્રાન્સપોર્ટ, રેલ ટ્રાન્સપોર્ટ, હાઇ-સ્પીડ ટ્રેન, રોજગારની સમસ્યા, લાયકાત ધરાવતા કર્મચારીઓની રોજગાર, મધ્યવર્તી કર્મચારીઓની રોજગાર, શહેરની માળખાકીય ખામીઓ, રહેઠાણ, સામાજિક જીવન, ઉર્જા ખર્ચ તરીકે સૂચિબદ્ધ કર્યા. , શ્રમ નુકશાન. ઓકાકે કહ્યું, “કંપનીના અધિકારીઓએ ખાસ કરીને અમારા પ્રાંતમાં પરિવહન અને લોજિસ્ટિક્સમાં અનુભવાયેલી સમસ્યાઓ વ્યક્ત કરી, એક ઉદ્યોગપતિ તરીકે, અમે અમારા ઉત્પાદનના મોટા ભાગની નિકાસ કરીએ છીએ, પરંતુ અમે માર્ગ પરિવહનના ઊંચા ખર્ચને કારણે રેલવે પરિવહનનો ઉપયોગ કરવા માંગીએ છીએ. લોજિસ્ટિક્સમાં રેલવેનો ઉપયોગ પરિવહન ખર્ચમાં લગભગ 50 ટકાનો ફાયદો પૂરો પાડે છે. જો કે, અમે અમારા પ્રાંતમાં રેલ્વે પરિવહનમાં મુશ્કેલીઓ અનુભવી રહ્યા છીએ. આ અંગે જરૂરી કામગીરી કરવાની જરૂર છે. આ પરિસ્થિતિઓમાં, તેઓએ કહ્યું, નિકાસ માટે રેલ્વેનો ઉપયોગ કરવા દો, અમે સ્થાનિક પરિવહન માટે પણ તેનો ઉપયોગ કરી શકતા નથી. વધુમાં, અમે વિચાર્યું કે હાઇ સ્પીડ ટ્રેન પ્રોજેક્ટ સાથે, આપણું શહેર આર્થિક ક્ષેત્રે અને ઉદ્યોગ બંનેમાં વૃદ્ધિમાં ફાળો આપશે. જો કે, અમને નથી લાગતું કે હાઇ-સ્પીડ ટ્રેન પ્રોજેક્ટ એક ઉદ્યોગપતિ તરીકે અમને વધુ ફાળો આપશે, કારણ કે હાઇ-સ્પીડ ટ્રેન સેવાઓ બિલેસિકમાં દિવસમાં 2 વખત બંધ થશે અને આયોજિત કલાકો કામના કલાકો માટે યોગ્ય નથી.
વર્કશોપમાં ચર્ચા કરવામાં આવેલો બીજો મુદ્દો રોજગારની સમસ્યાનો હતો. અધિકારીઓએ જણાવ્યું હતું કે આ ક્ષેત્રમાં કાર્યરત લાયકાત ધરાવતા કર્મચારીઓ અને મધ્યવર્તી કર્મચારીઓની રોજગારીમાં સમસ્યા છે અને જણાવ્યું હતું કે તેઓ આ બાબતે અમારા સત્તાવાળાઓ પાસેથી તાત્કાલિક ઉકેલની અપેક્ષા રાખે છે.
"યુનિવર્સિટી ગંભીર યોગદાન આપશે"
બિલેસિક સેહ એદેબાલી યુનિવર્સિટીના એન્જિનિયરિંગ ફેકલ્ટીના ડીન પ્રો. ડૉ. નુરગુલ ઓઝબેએ જણાવ્યું હતું કે બિલેસિક સેહ એદેબલી યુનિવર્સિટી આ ક્ષેત્રમાં કાર્યરત થવા માટે લાયક કર્મચારીઓ અને મધ્યવર્તી કર્મચારીઓની અછત માટે ગંભીર યોગદાન આપી શકે છે. ઓઝબેએ કહ્યું, “જાહેર-ઉદ્યોગ સહકારની દ્રષ્ટિએ એક મહત્વપૂર્ણ પગલા તરીકે, અમે સુનિશ્ચિત કરીએ છીએ કે અમારા વિદ્યાર્થીઓ સ્નાતક થાય તે પહેલાં અમારા શહેરની ઔદ્યોગિક સંસ્થાઓ સાથે સંપર્ક કરવામાં આવે અને તેમની ઇન્ટર્નશિપના પરિણામે, ખાસ કરીને અમારા શહેરની ઔદ્યોગિક સંસ્થાઓમાં , અમે બંને અમારા વિદ્યાર્થીઓને અમારી ઔદ્યોગિક સંસ્થાઓનો પરિચય કરાવીશું અને સંબંધિત ક્ષેત્રોમાં અનુભવ મેળવીશું. તેથી, મને લાગે છે કે અમારા વિદ્યાર્થીઓ કે જેઓ અમારા શહેર અને ઉદ્યોગને ઓળખે છે તેમની રોજગાર સરળ અને વધુ ફાયદાકારક રહેશે.
"IŞ-KUR તેમની ફી 6 મહિના માટે UMEM પ્રોજેક્ટના કાર્યક્ષેત્રમાં પૂર્ણ કરે છે"
શ્રમ અને રોજગાર એજન્સી બિલેસિક પ્રાંતીય નિયામક અયહાન તોઝાને જણાવ્યું હતું કે, “બુર્સા, એસ્કીહિર, બિલેસિક ડેવલપમેન્ટ એજન્સી (BEBKA) દ્વારા હાથ ધરાયેલા સંશોધન મુજબ, TR 41 પ્રદેશમાં બેરોજગારીનો દર 6,5 ટકા છે અને આ દર તુર્કીની સરેરાશથી નીચે છે. તોઝાને કહ્યું, “જ્યારે આપણે બિલેસિક વિશે વિચારીએ છીએ, ત્યારે આપણે જોઈએ છીએ કે આ દર હજી વધુ ઘટ્યો છે. વિશિષ્ટ વ્યાવસાયિક તાલીમ કેન્દ્રો (UMEM) પ્રોજેક્ટના અવકાશમાં, 6 મહિના માટેના તમામ તાલીમાર્થીઓના વેતન İŞ-KUR દ્વારા આવરી લેવામાં આવ્યા છે. એમ કહીને કે નવા પ્રોટોકોલને આભારી છે, અમારી યુનિવર્સિટીના વિદ્યાર્થીઓ માટે તેમના અભ્યાસક્રમ અનુસાર ફાજલ સમયમાં અમારા ઔદ્યોગિક સંસ્થાઓમાં કામ કરવું શક્ય છે, તેમનું વેતન İŞ-KUR દ્વારા ચૂકવવામાં આવે છે, અને તેઓ બંને પોતાના માટે યોગદાન આપી શકે છે અને અમારી ઔદ્યોગિક સંસ્થાઓને જાણીને અનુભવ મેળવો. જરૂર પડ્યે અમે અમારો ભાગ કરવા તૈયાર છીએ.
"TSO મેનેજમેન્ટ તરીકે આ વર્કશોપ્સને વધારીને ચાલુ રાખો"
Bilecik TSO બોર્ડ ઓફ ડિરેક્ટર્સના ડેપ્યુટી ચેરમેન ઓસ્માન કેલેએ સહભાગીઓનો આભાર માન્યો અને કહ્યું, "વૈશ્વિકીકરણ પ્રક્રિયા સાથે, શહેરની અર્થવ્યવસ્થા અને ક્ષેત્રોના વિકાસના સ્તરોને તંદુરસ્ત રીતે અનુસરવાનું ખૂબ જ મહત્વપૂર્ણ બની ગયું છે. આને કારણે ક્ષેત્રીય સમસ્યાઓનું પૃથ્થકરણ જરૂરી બન્યું, તેને સંબંધિત સત્તાવાળાઓ સુધી પહોંચાડવું અને અમારી ચેમ્બર દ્વારા તેનું મૂલ્યાંકન કરવું. Bilecik TSO બોર્ડ ઓફ ડિરેક્ટર્સ તરીકે, અમારો ઉદ્દેશ્ય આ વર્કશોપને વધારવાનો અને આવી વર્કશોપ સાથે તમામ ક્ષેત્રોને એકસાથે લાવવાનો છે. અમે આ વર્કશોપમાં સંબોધિત મુદ્દાઓની નોંધ લીધી. અમે અંતિમ અહેવાલ, જે શક્ય તેટલી વહેલી તકે તૈયાર કરવામાં આવશે, તમારી અને જરૂરી સંસ્થાઓ બંને સાથે શેર કરીશું, અને અમે ઉલ્લેખિત સમસ્યાઓના ઉકેલોને અનુસરીશું."
ટિપ્પણી કરવા માટે સૌ પ્રથમ બનો