ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી સેરાહપાસા રેક્ટરેટ 55 કાયમી કામદારોની ભરતી કરશે

ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી સર્જનપાસા રેક્ટરેટ
ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી સર્જનપાસા રેક્ટરેટ

ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી સેરાહપાસા, અરજીની અંતિમ તારીખ જૂન 19, 2021 છે, સફાઈ સ્ટાફ, 55 કામદારો.

ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી-સેરાહપાસા રેક્ટરેટ તરફથી:

સતત ભરતીની જાહેરાત

જાહેરાતની વિગતો માટે અહીં ક્લિક કરો

વિનંતીઓ માટે અરજી કરનાર ઉમેદવારોના ધ્યાન પર

A-સામાન્ય વિચારણાઓ

1) ઉમેદવારો જે માંગની શરતોને પૂર્ણ કરે છે તેઓ İŞKUR પ્રાંતીય નિર્દેશાલયો, સેવા કેન્દ્રો, સેવા બિંદુઓ અથવા https://esube.iskur.gov.tr તેઓ તેમના TR ID નંબર અને પાસવર્ડ સાથે જોબ સીકર લિંકમાં લૉગ ઇન કરીને ઇન્ટરનેટ એડ્રેસ દ્વારા અરજી કરી શકશે. જ્યારે અરજીની સમયમર્યાદા રજાના દિવસે આવે છે, ત્યારે અરજીઓ પછીના પ્રથમ કામકાજના દિવસે સમાપ્ત થશે.

2) નોકરી શોધનારની પસંદગીને અનુરૂપ, જેની અરજીની તારીખો ઓવરલેપ થતી હોય અને જેઓ એક જ સાર્વજનિક સંસ્થા અને સંસ્થાના એક કરતાં વધુ શ્રમ દળની માંગને સંતોષતા હોય, માત્ર એક જ અરજી સ્વીકારવામાં આવશે.

3) અગ્રતા ધરાવતા ઉમેદવારો કે જેઓ વર્કર વિનંતીઓ માટે અરજી કરશે તે યાદી પસંદ કરશે કે જેમાં તેઓ અરજી દરમિયાન તેમને ચિહ્નિત કરીને અરજી કરશે. અરજીની અવધિ સમાપ્ત થઈ જાય પછી સૂચિમાં ફેરફારની વિનંતીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં.

4) આખરી યાદીઓ, જે એવી રીતે બનાવવામાં આવી છે કે જે ખાલી નોકરીઓની સંખ્યા કરતાં ચાર ગણી અને કારકિર્દી વ્યવસાયોમાં ખાલી નોકરીઓની સંખ્યા કરતાં પાંચ ગણી વધારે ન હોય, જે કામદારોની માંગણીઓ માટે અરજી કરનારા નોકરી શોધનારાઓના સ્કોર લાભથી શરૂ થાય છે. KPSS અને પ્રાધાન્યતાના ઉમેદવારો માટેના સૌથી જૂના દસ્તાવેજો, અગ્રતા દસ્તાવેજની તારીખો અનુસાર. વિનંતી કરતી જાહેર સંસ્થાઓ અને સંસ્થાઓને મોકલવામાં આવશે.

5) લોટરીને આધીન વિનંતીઓ માટે અરજી કરનારા તમામ નોકરી શોધનારાઓ અને પ્રાથમિકતાઓ ચિઠ્ઠીઓ દોરવા માટે વિનંતી કરતી જાહેર સંસ્થાઓ અને સંસ્થાઓને મોકલવામાં આવશે.

6) કુદરતી શ્રમ માંગણીઓમાં, જ્યાં કામદારોની ભરતી કરવામાં આવશે તે માત્ર નોટરી ડ્રોઇંગ દ્વારા નક્કી કરવામાં આવશે, ખાલી નોકરીઓની સંખ્યા જેટલા ઉમેદવારોની વાસ્તવિક સંખ્યા અને ઉમેદવારોની જરૂરી સંખ્યા સીધી રીતે નિર્ધારિત કરવામાં આવશે. તમામ અરજદારોમાં લોટરી કે જેઓ માંગની શરતોને પૂર્ણ કરે છે, જેમાં પ્રાથમિકતાનો સમાવેશ થાય છે.

7) ઉમેદવારો કે જેમણે કાર્યકરની વિનંતીઓ પર અરજી કરીને યાદી દાખલ કરી છે, તેઓ જરૂરિયાતોને પૂર્ણ કરે છે કે કેમ તે અંગે; શૈક્ષણિક દરજ્જો, અનુભવ, અગ્રતા દરજ્જો, વ્યાવસાયિક દસ્તાવેજ, વિદેશી ભાષાની જરૂરિયાત વગેરે. તેઓ તેમના દસ્તાવેજો જાહેર સંસ્થા અને સંસ્થાને સબમિટ કરશે જેણે વિનંતી કરી હતી. દસ્તાવેજ વિતરણની તારીખ અને સ્થળ ઉમેદવારોને શ્રમ જાહેરાતમાં અથવા જાહેર સંસ્થાઓ અને સંસ્થાઓની વેબસાઇટ પર જાહેર કરવામાં આવશે. જેઓ તેમની પરિસ્થિતિનું દસ્તાવેજીકરણ કરી શકતા નથી અથવા ખોટા નિવેદનો આપી શકતા નથી તેઓને સૂચિમાંથી દૂર કરવામાં આવશે અને સૂચિમાંના અન્ય લોકોને તેમની જગ્યાએ સામેલ કરવામાં આવશે.

8) પરીક્ષાની તારીખ, સમય અને સ્થળ અને પરીક્ષા આપવા માટે હકદાર ઉમેદવારોની જાહેરાત જાહેર સંસ્થા અને સંસ્થાની વેબસાઇટ પર કરવામાં આવશે જે કામદારોની ભરતી કરશે. આ જાહેરાત એક સૂચના તરીકે સ્વીકારવામાં આવશે, અને મેઇલ દ્વારા ઉમેદવારોના સરનામા પર કોઈ અલગ સૂચના કરવામાં આવશે નહીં.

9) જેમની પાસે અગ્રતાનો અધિકાર છે તે પૈકી, જેઓ કાયમી અથવા અસ્થાયી શ્રમ દળની માંગણીનો પ્રતિસાદ આપતા નથી, તેઓ ફોર્સ મેજર સિવાય, પરીક્ષામાં હાજરી આપતા નથી, નોકરીનો ઇનકાર કરે છે અથવા નોકરીમાં મૂકવામાં આવે છે. જાહેર ક્ષેત્રમાં કાયમી કર્મચારી, જો કે તેઓને એમ્પ્લોયર દ્વારા આમંત્રિત કરવામાં આવે છે.

10) સાર્વજનિક સંસ્થાઓ અને સંગઠનોની કામદારોની માંગણીઓ માટે કરવામાં આવેલી અરજીઓમાં, સરનામા આધારિત વસ્તી નોંધણી પ્રણાલીમાં નોંધાયેલ વ્યક્તિઓનું પ્રથમ સમાધાન સરનામું ધ્યાનમાં લેવામાં આવશે. જિલ્લા, પ્રાંતીય અથવા પ્રાદેશિક કક્ષાએ પ્રકાશિત થયેલ કામદાર માંગણીઓની અરજીના સમયગાળાની અંદર માંગણી પૂરી કરવામાં આવશે તે જગ્યાએ તેમના નિવાસ સ્થાને ખસેડનાર ઉમેદવારોની અરજીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં. રહેઠાણના ફેરફાર અંગે, વસ્તી નિર્દેશાલયમાં નોંધણીની તારીખને સરનામા આધારિત વસ્તી નોંધણી પ્રણાલીમાં કરવામાં આવેલી પૂછપરછમાં આધાર તરીકે લેવામાં આવશે. જો ઉમેદવારો જ્યાં તેમની વિનંતી પૂરી કરવામાં આવશે તે જગ્યાએ તેમના રહેઠાણને બદલતા હોય, તો અરજી સમયગાળાની અંદર વસ્તી નિયામક કચેરીઓમાંથી સંસ્થા એકમને મેળવવા માટેના સરનામાની માહિતી રિપોર્ટ સબમિટ કરો, સંબંધિત શ્રમ દળની વિનંતી માટે અરજી કરવામાં આવે છે.

11) İŞKUR અને અરજીને અમાન્ય કરવા અને ખોટા દસ્તાવેજો પ્રદાન કરનારા અથવા નિવેદનો આપનારાઓની રોજગાર રદ કરવા અંગે કાનૂની પગલાં લેવાની વિનંતી કરતી જાહેર સંસ્થાઓ અને સંસ્થાઓનો અધિકાર અનામત છે.

સફાઈ કર્મચારીઓ (55 લોકો) માટે જરૂરી સુવિધાઓ

1- ઓછામાં ઓછું માધ્યમિક શિક્ષણ (ઉચ્ચ શાળા અને સમકક્ષ) સ્નાતક

2- ઉંમર 30 વર્ષથી વધુ નહીં

3- સ્વાસ્થ્ય પ્રેક્ટિસ અને રિસર્ચ સેન્ટર અને રિસર્ચ સેન્ટર્સ અને રિસર્ચ સેન્ટરની આંતરિક અને બાહ્ય ક્ષેત્રની સફાઈમાં સત્તાવાર રજાઓ, સપ્તાહાંતની રજાઓ અને અન્ય દિવસોમાં શિફ્ટમાં કામ કરવું.

તારીખ અને લોટનું સ્થળ

1. નોટરી ડ્રોઇંગમાં ભાગ લેનારાઓના નામોની યાદી મંગળવાર, 22/06/2021 ના ​​રોજ યોજાશે (http://istanbulc.edu.tr ઈલે http://personel.istanbulc.edu.tr) વેબસાઈટના ઘોષણાઓ વિભાગમાં પ્રકાશિત કરવામાં આવશે.

2. નોટરી પબ્લિકની હાજરીમાં ચિઠ્ઠીઓનું ડ્રોઇંગ ગુરુવાર, 24/06/2021 ના ​​રોજ સવારે 10:00 વાગ્યે ઇસ્તંબુલ યુનિવર્સિટી- સેરાહપાસા અવસિલર કેમ્પસ રીડિંગ હોલ (Üniversite Mah. Bağlarici Cad. No: 7 Avcılar-) ખાતે યોજાશે. ઇસ્તંબુલ).

3. નોટરી ડ્રોના પરિણામે ઇન્ટરવ્યુ પરીક્ષામાં ભાગ લેવા માટે હકદાર એવા આચાર્યો અને અવેજીઓની યાદી અમારી યુનિવર્સિટીની વેબસાઇટ (istanbulc.edu.tr અને staff.istanbulc.edu) ના જાહેરાત વિભાગમાં પ્રકાશિત કરવામાં આવશે. tr). આ જાહેરાત એક સૂચના તરીકે સ્વીકારવામાં આવશે, અને મેલ દ્વારા રસ ધરાવતા પક્ષોના સરનામા પર કોઈ અલગ સૂચના કરવામાં આવશે નહીં.

મૌખિક પરીક્ષા પ્રક્રિયાઓ

1. ડ્રોઇંગના પરિણામે સંબંધિત નોટરી દ્વારા મોકલવામાં આવેલી યાદીઓ, મૌખિક પરીક્ષાનું સ્થળ અને તારીખ અમારી યુનિવર્સિટીની કોર્પોરેટ વેબસાઇટ (istanbulc.edu.tr ilepersonel.istanbulc.edu.tr) પર અનુસરી શકાય છે અને કોઈ લેખિત નહીં સૂચના આપવામાં આવશે.

2. પરીક્ષા બોર્ડ દ્વારા, પર્યાપ્ત સંખ્યામાં અવેજી ઉમેદવારો તેમજ ખાલી કામદારોની સંખ્યા નક્કી કરવામાં આવે છે. જેઓ કામ શરૂ કરતા નથી અને જેઓ 60 દિવસની અંદર છોડી દે છે તેમની બદલી કરવામાં આવે છે, જે અનામત સૂચિની પ્રથમ હરોળથી શરૂ થાય છે.

3. આચાર્ય અને વૈકલ્પિક ઉમેદવારોની જાહેરાત યુનિવર્સિટીની વેબસાઇટ (istanbulc.edu.tr andpersonel.istanbulc.edu.tr) પર કરવામાં આવશે.

4. પ્રાયોગિક પરીક્ષા જરૂરી હોય તેવા કિસ્સામાં સિદ્ધાંતો અને પ્રક્રિયાઓ પરીક્ષા બોર્ડ દ્વારા નક્કી કરવામાં આવે છે.

કમિશનિંગ પ્રક્રિયાઓ

ઉમેદવારો કે જેઓ ફરજ શરૂ કરવા માટે હકદાર છે તેઓ અધિકૃત સુપરવાઈઝરની કાર્યવાહીની મંજૂરીના પરિણામે નક્કી કરવામાં આવેલી તારીખથી તેમની ફરજ શરૂ કરશે. ખોટા દસ્તાવેજો અથવા નિવેદનો આપનારની અરજીઓ અમાન્ય ગણવામાં આવશે.

કર્મચારી તરીકે અરજી કરવા માટે ઉમેદવારો પાસેથી વિનંતી કરાયેલ દસ્તાવેજો

1. ઓળખ કાર્ડની અસલ અને ફોટોકોપી

2. 2 પાસપોર્ટ ફોટા.

3. ન્યાયિક રેકોર્ડ દસ્તાવેજ

4. એક દસ્તાવેજ જે દર્શાવે છે કે તેને SSI તરફથી નિવૃત્તિ, વૃદ્ધાવસ્થા અથવા અમાન્ય પેન્શન મળ્યું નથી.

5. લશ્કરી સ્થિતિ દસ્તાવેજ (ઈ-સરકારી પ્રિન્ટઆઉટ સ્વીકારવામાં આવે છે)

6. ડિપ્લોમા/ગ્રેજ્યુએશન સર્ટિફિકેટની અસલ અને ફોટોકોપી

7. આરોગ્ય અહેવાલ (5 ચિકિત્સકો દ્વારા મંજૂર, મનોચિકિત્સક હોવાની સ્થિતિ સાથે 1 ચિકિત્સક)

ટિપ્પણી કરવા માટે સૌ પ્રથમ બનો

પ્રતિશાદ આપો

તમારું ઇમેઇલ સરનામું પ્રકાશિત કરવામાં આવશે નહીં.


*