લઘુત્તમ વેતન નિર્ધારણ કમિશન ત્રીજી વખત બોલાવવામાં આવ્યું, જેનું આયોજન ટર્કિશ કોન્ફેડરેશન ઑફ એમ્પ્લોયર્સ એસોસિએશન (TİSK) દ્વારા કરવામાં આવ્યું હતું, જે 2022 માં માન્ય રહેશે તે લઘુત્તમ વેતન નક્કી કરવાના કાર્યના અવકાશમાં છે.
નવું લઘુત્તમ વેતન નક્કી કરવાની સત્તાવાર પ્રક્રિયામાં, TİSK દ્વારા ત્રીજી બેઠકનું આયોજન કરવામાં આવ્યું હતું. લેબરના જનરલ મેનેજર નુર્કન ઓન્ડરની અધ્યક્ષતામાં મળેલી બેઠકમાં, ટર્કિશ કોન્ફેડરેશન ઑફ એમ્પ્લોયર્સ એસોસિએશન (TİSK) એમ્પ્લોયર્સ કમિટી અને ટર્કિશ કોન્ફેડરેશન ઑફ વર્કર્સ યુનિયન્સ (TÜRK-İŞ)નું પ્રતિનિધિત્વ કરે છે.
શ્રમ અને સામાજિક સુરક્ષા મંત્રાલય, શ્રમના જનરલ ડિરેક્ટર નુર્કન ઓન્ડર, TÜRK-İŞ જનરલ એજ્યુકેશન સેક્રેટરી નાઝમી ઇર્ગત અને TİSK સેક્રેટરી જનરલ અકાન્સેલ કોકની મીટિંગ પછી, લઘુત્તમ વેતન નિર્ધારણ કમિશનની બેઠક પછી પક્ષકારો તરફથી પ્રથમ નિવેદનો આવ્યા. . મીટિંગમાં, એમ્પ્લોયર પ્રતિનિધિ TİSK એ 3.100 TL અને કામદાર પ્રતિનિધિ Türk-İş એ 3.900 TL માંગ્યા. પક્ષકારો આંકડા પર અસંમત રહે છે. ચોથી બેઠક બાદ ચોક્કસ આંકડો નક્કી થશે.
ચોથી બેઠક નિર્ણય બેઠક હશે
કાર્યકારી જનરલ મેનેજર નુર્કન ઓન્ડરે મીટિંગ પછી એક નિવેદન આપ્યું, “અમે અમારી ગણતરીમાં હેસેટપે દ્વારા આપવામાં આવેલા પરિમાણો સાથે આંકડાઓની તુલના કરી. આ આંકડાઓ અનુસાર, તે જૂના ફોર્મ્યુલા અનુસાર 2 હજાર 979 લીરા અને 3 લીરા વચ્ચે બદલાય છે. TİSK ને આ આંકડો 567 હજાર 3 લીરા તરીકે વધુ યોગ્ય લાગે છે. Türk-İş કહે છે કે 100 હજાર 3 લીરા માટે, તે કહે છે કે તે વિવિધ ખાદ્ય સ્ત્રોતોને પસંદ કરે છે, અને આ આંકડો 567 હજાર 3 થી નીચે નહીં આવે. અમે હજુ સુધી આજની ચોક્કસ તારીખ સેટ કરી શક્યા નથી. આ વર્ષે આટલી વહેલી તકે અમે પહેલીવાર ત્રીજી બેઠક યોજી હતી. ચોથી બેઠક નિર્ણય બેઠક હશે. અમે ત્રણેય પક્ષો માટે અનુકૂળ તારીખે અંતિમ બેઠક યોજીશું," તેમણે કહ્યું.
Türk-İş: અમે એવો નંબર શોધી શક્યા નથી જે લઘુત્તમ વેતનને ખુશ કરે
Türk İş જનરલ સેક્રેટરી નાઝમી ઇરગાટે જણાવ્યું હતું કે, “અમે લઘુત્તમ વેતન ઇચ્છતા હતા જે તમામ કર્મચારીઓની સમસ્યાઓનું નિરાકરણ લાવે, જે પરિસ્થિતિમાં અમે છીએ. અમે તમને સારી ટિપ્પણીઓ આપી છે, પરંતુ અમે જે રીતે આવ્યા છીએ તે જ સ્થિતિમાં અમે નથી. કમિશન માટે યોગ્ય નિર્ણય લેવાનું શક્ય નહોતું. TURKSTAT દ્વારા જાહેર કરાયેલ ફુગાવો અને વાસ્તવિક જીવનમાં આપણે અનુભવીએ છીએ તે ફુગાવો વચ્ચે તફાવત છે. આપણે જોઈએ છીએ કે વિનિમય દરો 85% વધ્યા છે. છેલ્લા 1.5 મહિનામાં અસાધારણ રીતે વધી ગયેલી મોંઘવારીએ ઓછી આવક ધરાવતા લોકોને વધુ મુશ્કેલીમાં મૂક્યા છે. ફુગાવો, બજાર બજાર ફુગાવો અને વૃદ્ધિના આંકડા પણ જાહેર કરવામાં આવે છે. અમે લઘુત્તમ વેતનની અપેક્ષા રાખીએ છીએ જ્યાં અમને વૃદ્ધિમાંથી કલ્યાણનો હિસ્સો મળશે. જો કે, અમે હજી સુધી આ પ્રાપ્ત કરી શક્યા નથી. અમે લઘુત્તમ વેતન શોધી શક્યા નથી જ્યાં લઘુત્તમ વેતન હસશે અને કલ્યાણનું સ્તર વધારશે. અમે બીજી મીટિંગ કરીશું, પરંતુ પહેલા અમે વિચાર્યું કે અમે વહેલા સમાપ્ત કરીશું. અમે 2022 માટે મૂલ્યાંકન ગણતરીઓ કરવા માગતા હતા, પરંતુ મારા મતે, તે બહાર આવ્યું છે કે આવી કોઈ સ્થિતિ નથી.
અમારા એમ્પ્લોયરોના મોટા વાંધાઓ પર, તુર્કસ્ટેટ આંકડાઓ સમજાવી શક્યા નહીં, અમારા કમિશનના અધ્યક્ષે કર્યું. તે તેની ફુગાવામાં 435 વસ્તુઓનું મૂલ્યાંકન કરે છે, પરંતુ લઘુત્તમ વેતનની મુખ્ય વસ્તુ લગભગ 30 છે. આપણે જોઈએ છીએ કે જ્યારે ભાડું, આવાસ, પરિવહન વગેરેને ધ્યાનમાં લેવામાં આવે ત્યારે તે 50 ટકાથી વધુ વધે છે. અમારી અપેક્ષા હતી કે લઘુત્તમ વેતન એવા માળખા સુધી પહોંચે જે રાષ્ટ્રીય આવકમાંથી હિસ્સો લે, એવી માન્યતા સાથે કે તેના નિર્ધારણમાં આને ધ્યાનમાં લેવામાં આવશે. હું આશા રાખું છું કે અમે આગામી મીટિંગમાં આનો ઉકેલ લાવીશું. અભિવ્યક્તિઓનો ઉપયોગ કર્યો.
TİSK: અમારી આધારિત સંસ્થા TÜİK છે
TİSK સેક્રેટરી જનરલ અકાન્સેલ કોસે કહ્યું, “અમે જણાવ્યું છે કે ફુગાવા પ્રત્યે અમારું વલણ અલગ હશે નહીં. તે ખૂબ જ સ્પષ્ટ છે કે ફુગાવાને કચડી નાખવામાં આવશે નહીં, અને 3 હજાર 161 જેવો સૂચન આંકડો નથી. અમે અમારા કર્મચારીઓને મોંઘવારી સામે રક્ષણ આપીશું. અમારા રાજ્યની અધિકૃત સંસ્થા, TÜİK દ્વારા જાહેર કરાયેલા તમામ આંકડા અમારા માટે માન્ય છે. અમે જે સંસ્થા પર આધાર રાખીએ છીએ તે TÜİK છે.” જણાવ્યું હતું.
TİSK ના બોર્ડના અધ્યક્ષ, Özgür Burak Akkol એ જણાવ્યું હતું કે લઘુત્તમ વેતન નિર્ધારણ કમિશનમાં કોઈ આંકડાકીય દરખાસ્ત નથી, અને કહ્યું, “ખાસ કરીને કરમાં ઘટાડો અથવા પ્રોત્સાહનોનો મુદ્દો લઘુત્તમ વેતન માટે નિર્ણાયક હશે. જો અમે આ સમર્થન મેળવી શકીએ, તો અમને લાગે છે કે અમે ત્રણ હસ્તાક્ષર સુધી પહોંચી શકીશું," તેમણે કહ્યું.
ટિપ્પણી કરવા માટે સૌ પ્રથમ બનો