ડોકુઝ ઇલુલ યુનિવર્સિટી 294 કોન્ટ્રાક્ટેડ કર્મચારીઓની ભરતી કરશે

Dokuz Eylul યુનિવર્સિટી કોન્ટ્રાક્ટેડ કર્મચારીઓની ભરતી કરશે
ડોકુઝ ઇલુલ યુનિવર્સિટી 294 કોન્ટ્રાક્ટેડ કર્મચારીઓની ભરતી કરશે

ડોકુઝ ઇલુલ યુનિવર્સિટી સાથે સંલગ્ન એકમોમાં નોકરી કરવા અને વિશેષ બજેટ આવક (ઓફિસ પર્સનલ 20, પ્રોટેક્શન એન્ડ સિક્યુરિટી ઓફિસર 30, એન્જિનિયર 3, ટેકનિશિયન 2, અન્ય ટેકનિકલ સર્વિસ કર્મચારી 2, ફાર્માસિસ્ટ 1, નર્સ 30, હેલ્થ) દ્વારા આવરી લેવા માટે ટેકનિશિયન 5, એક્સ-રે ટેકનિશિયન 4, 50 સપોર્ટ કર્મચારી) સિવિલ સર્વન્ટ્સ લો નંબર 657 ની કલમ 4 ના ફકરા (b) અનુસાર રોજગાર મેળવવા માટે, સત્તાવાર ગેઝેટમાં પ્રકાશિત "કોન્ટ્રાક્ટેડ પર્સનલ એમ્પ્લોયમેન્ટ" તા. 06 અને ક્રમાંકિત 06, મંત્રી પરિષદના નિર્ણય નંબર સાથે જોડાયેલ છે. "સિદ્ધાંતોમાં ફેરફાર કરવા અંગેના સિદ્ધાંતો" માં વધારાના લેખ 1978 ના ફકરા (b) મુજબ, કરાર હેઠળના કર્મચારીઓની નિમણૂક નીચે જણાવેલ શીર્ષકો માટે કરવામાં આવશે. KPSS (B) ગ્રુપ સ્કોર રેન્કિંગ પર, લેખિત અથવા મૌખિક ઇન્ટરવ્યુ વિના (ફાર્માસિસ્ટ પદ સિવાય).

જાહેરાતની પ્રકાશન તારીખ: 28.02.2023
અરજી કરવાની અંતિમ તારીખ: 15.03.2023

જાહેરાતની વિગતો માટે અહીં ક્લિક કરો

સામાન્ય શરતો:

અરજદારો માટે નીચેની સામાન્ય શરતો માંગવામાં આવી છે, જે સિવિલ સર્વન્ટ્સ લો નંબર 657 ની કલમ 48 માં જણાવવામાં આવી છે:

a) તુર્કી પ્રજાસત્તાકનો નાગરિક બનવું.

b) જાહેર અધિકારોથી વંચિત ન રહેવું.

c) ભલે ટર્કિશ પીનલ કોડની કલમ 53 માં ઉલ્લેખિત સમયગાળા પસાર થઈ ગયા હોય; રાજ્યની સુરક્ષા સામેના ગુનાઓ, ઇરાદાપૂર્વક કરેલા ગુના માટે માફી અથવા એક વર્ષ કે તેથી વધુ કેદની સજા, બંધારણીય હુકમ અને આ હુકમની કામગીરી સામેના ગુનાઓ, ઉચાપત, ઉચાપત, લાંચ, ચોરી, છેતરપિંડી, બનાવટી, ભંગ વિશ્વાસ, છેતરપિંડી કરનારને નાદારી, બિડ રિગિંગ, હેરાફેરી, અપરાધ અથવા દાણચોરીથી ઉદ્ભવતા મિલકતના મૂલ્યોને લોન્ડરિંગ કરવા માટે દોષિત ઠેરવવામાં ન આવે.

d) પુરૂષ ઉમેદવારો માટે, કોઈ લશ્કરી સેવા ન હોય અથવા તેમની લશ્કરી સેવા ન કરી હોય, વાસ્તવમાં લશ્કરી સેવા ન કરવી અથવા મુલતવી રાખવી, એવી પરિસ્થિતિમાં ન હોવું કે જે તેમને ફરજ શરૂ કરતા અટકાવે.

e) કાયદા નં. 657 ની કલમ 53 ની જોગવાઈઓ સાથે પૂર્વગ્રહ રાખ્યા વિના, તેને સતત તેની ફરજ બજાવતા અટકાવી શકે તેવી માનસિક બીમારી ન હોવી.

અરજી, સ્થળ અને સમય

સત્તાવાર ગેઝેટમાં જાહેરનામું પ્રસિદ્ધ થયા પછી 15 દિવસની અંદર (કામના કલાકો પૂરા થાય ત્યાં સુધી) રેક્ટોરેટ કર્મચારી વિભાગને રૂબરૂમાં અરજીઓ કરવામાં આવશે. મેઇલ દ્વારા કરવામાં આવેલી અરજીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં અને તેનું મૂલ્યાંકન કરવામાં આવશે નહીં.

જાહેરાત કોડ ખાલી રાખવામાં આવશે નહીં અને ઉમેદવારો માત્ર એક જ શીર્ષક કોડ માટે અરજી કરશે. એક કરતાં વધુ પોસ્ટિંગ કોડ પર કરવામાં આવેલી અરજીઓના કિસ્સામાં, બધી અરજીઓ અમાન્ય ગણવામાં આવશે.

અરજીપત્રક ખોટી રીતે ભરનાર, અધૂરા કે ખોટા દસ્તાવેજો સબમિટ કરનારની અરજીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં. જે લોકોએ અરજી અને કાર્યવાહી દરમિયાન ખોટા નિવેદનો કર્યા હોવાનું જણાશે અને જેઓ જરૂરી દસ્તાવેજો સબમિટ નહીં કરે તેઓની અરજીઓ અમાન્ય ગણવામાં આવશે, અને તેઓની નિમણૂક કરવામાં આવી હશે તો પણ રદ કરવામાં આવશે.

ઉમેદવારો કે જેઓ પ્લેસમેન્ટ માટે લાયક છે તેઓએ અરજી દરમિયાન વ્યક્તિગત રીતે જાહેર કરેલા દસ્તાવેજોની અસલ અથવા પ્રમાણિત નકલો સબમિટ કરવાની રહેશે. ખોટા દસ્તાવેજો જાહેર કરનાર/સબમિટ કરનાર સામે કાયદેસરની કાર્યવાહી કરવામાં આવશે.